文◎張慶武

　　全市組織部長(zhǎng)會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要使組織路線(xiàn)服務(wù)政治路線(xiàn)更加科學(xué)精準(zhǔn)、更加有力有效。昌平區(qū)將緊緊圍繞會(huì)議精神落實(shí)，著力選優(yōu)配強(qiáng)政治過(guò)硬、本領(lǐng)高強(qiáng)、作風(fēng)優(yōu)良的干部隊(duì)伍，健全完善上下貫通、執(zhí)行有力的組織體系，吸引集聚勇于創(chuàng)新、活力迸發(fā)的人才資源，在建設(shè)國(guó)際一流的現(xiàn)代化新城的生動(dòng)實(shí)踐中積極展現(xiàn)組織工作新?lián)?dāng)、新作為。

　　把穩(wěn)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的“思想之舵”

　　思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。越是目標(biāo)宏偉、任務(wù)艱巨，越要加強(qiáng)思想引領(lǐng)，以思想統(tǒng)一促進(jìn)行動(dòng)一致。在國(guó)際形勢(shì)復(fù)雜多變、國(guó)內(nèi)改革發(fā)展任務(wù)繁重的時(shí)代背景下，必須自覺(jué)運(yùn)用新時(shí)代黨的創(chuàng)新理論了解新形勢(shì)、研究新情況、解決新問(wèn)題、推動(dòng)新發(fā)展。

　　突出系統(tǒng)全面。深入貫徹落實(shí)黨的二十屆三中全會(huì)精神，專(zhuān)題舉辦習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想研討班，創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)形式，深化落實(shí)“認(rèn)同式”培訓(xùn)理念。扎實(shí)推動(dòng)黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育常態(tài)化長(zhǎng)效化，加強(qiáng)處級(jí)單位“一把手”、關(guān)鍵崗位干部、新提拔干部、年輕干部等重點(diǎn)群體紀(jì)律學(xué)習(xí)培訓(xùn)，讓黨的紀(jì)律入腦入心、見(jiàn)行見(jiàn)效。

　　突出因地制宜。立足區(qū)域高校資源稟賦，深化“資源下沉、鎮(zhèn)校協(xié)同”，配合做好習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想京華實(shí)踐教研中心建設(shè)。圍繞科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等區(qū)位優(yōu)勢(shì)，打造一批有亮點(diǎn)的昌平現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)點(diǎn)，不斷提升教育培訓(xùn)的針對(duì)性、實(shí)效性。

　　突出學(xué)以致用。發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，探索分段式、分崗式、貫通式、沉浸式等培訓(xùn)形式，通過(guò)黨的創(chuàng)新理論“學(xué)場(chǎng)點(diǎn)兵”、重難點(diǎn)任務(wù)“領(lǐng)題調(diào)研”等形式，引導(dǎo)黨員干部將思想偉力轉(zhuǎn)化為強(qiáng)大動(dòng)力，推動(dòng)改革發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)決策部署落地見(jiàn)效。

　　鍛造推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的“成事之才”

　　為政之要，莫先于用人。當(dāng)前，昌平區(qū)域發(fā)展進(jìn)入快速上升、持續(xù)向好的歷史新階段，迫切需要一支講政治、有情懷、敢擔(dān)當(dāng)、能干事的干部隊(duì)伍。我們將以貫徹落實(shí)全國(guó)全市黨政領(lǐng)導(dǎo)班子、公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃綱要為牽引，聚焦發(fā)展需要、科學(xué)謀篇布局、強(qiáng)化系統(tǒng)施策，為地區(qū)發(fā)展提供骨干支撐。

　　堅(jiān)持實(shí)干導(dǎo)向重?fù)?dān)當(dāng)。健全政治素質(zhì)“十考十察”，完善政治素質(zhì)聯(lián)合研判機(jī)制，做到近距離了解、多角度分析、具體化評(píng)價(jià)。搭建完善高質(zhì)量發(fā)展政績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系，構(gòu)建定期獎(jiǎng)勵(lì)與及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合的公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，加大調(diào)整不適宜擔(dān)任現(xiàn)職干部力度，大力選拔在改革發(fā)展主戰(zhàn)場(chǎng)擔(dān)當(dāng)作為、實(shí)績(jī)突出的優(yōu)秀干部，推動(dòng)形成能者上、優(yōu)者獎(jiǎng)、庸者下、劣者汰的良好局面。

　　堅(jiān)持事業(yè)為上選賢能。全覆蓋開(kāi)展處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)研和“知事識(shí)人”專(zhuān)項(xiàng)評(píng)估，重點(diǎn)配強(qiáng)科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)金融、規(guī)劃建設(shè)、鄉(xiāng)村振興、基層治理等關(guān)鍵領(lǐng)域干部隊(duì)伍。持續(xù)健全培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部常態(tài)化工作機(jī)制，探索細(xì)化“一人一檔一策”“雙師一帶一幫”培養(yǎng)模式，全力推動(dòng)改革發(fā)展和干部成長(zhǎng)雙提升。

　　堅(jiān)持嚴(yán)管厚愛(ài)“雙發(fā)力”。健全干部監(jiān)督工作聯(lián)席會(huì)議制度，制定“一把手”履職用權(quán)風(fēng)險(xiǎn)提示清單，做好“工作圈”“社交圈”管理銜接；嚴(yán)格落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)”要求，探索建立容錯(cuò)案例庫(kù)、改革創(chuàng)新任務(wù)項(xiàng)目事前備案等機(jī)制，選樹(shù)宣傳昌平區(qū)“快干之星”“通辦榜樣”等實(shí)干先鋒，優(yōu)化職級(jí)晉升制度機(jī)制，持續(xù)營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍。

　　夯實(shí)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的“執(zhí)政之基”

　　嚴(yán)密黨的組織體系，重心在基層，難點(diǎn)也在基層。必須牢固樹(shù)立大抓基層的鮮明導(dǎo)向，統(tǒng)籌推進(jìn)各領(lǐng)域基層黨組織建設(shè)，積極探索具有昌平特色的黨建工作新實(shí)踐。

　　夯實(shí)基層組織堡壘。以全區(qū)黨支部“強(qiáng)基增優(yōu)”行動(dòng)為抓手，量身定制各領(lǐng)域“基層黨務(wù)工具包”，深入落實(shí)全區(qū)黨建業(yè)務(wù)深度融合“十二條”，重點(diǎn)抓好模范機(jī)關(guān)建設(shè)，深化拓展國(guó)資國(guó)企“揭榜掛帥”機(jī)制，做細(xì)做實(shí)教育領(lǐng)域“重諾篤行做先鋒”行動(dòng)，持續(xù)擦亮衛(wèi)生系統(tǒng)“醫(yī)路先鋒”底色，推動(dòng)各領(lǐng)域黨建大干快上、多點(diǎn)開(kāi)花。

　　建強(qiáng)基層干部隊(duì)伍。制定實(shí)施《村干部隊(duì)伍建設(shè)三年行動(dòng)計(jì)劃（2025—2027年）》，深化拓展村（社區(qū)）干部學(xué)歷能力“雙提升”計(jì)劃，不斷強(qiáng)化梯次培養(yǎng)配備。堅(jiān)持早抓快動(dòng)、周密部署，逐村（社區(qū)）了解“兩委”班子運(yùn)行情況、換屆人選籌備情況、重難點(diǎn)問(wèn)題解決情況，全力以赴保障換屆工作順利開(kāi)局、縱深推進(jìn)。

　　提升基層治理效能。鞏固深化農(nóng)村、社區(qū)“頭雁領(lǐng)航”品牌，全面推廣“回天有約”協(xié)商議事模式，持續(xù)開(kāi)展黨員“揭榜攻關(guān) 踐諾爭(zhēng)先”主題活動(dòng)，系統(tǒng)實(shí)施園區(qū)黨建“提標(biāo)育強(qiáng)”、樓宇黨建“紅色攀登”、商圈黨建“燃動(dòng)活力”三大行動(dòng)，復(fù)制推廣小哥“金點(diǎn)子”獻(xiàn)策、融入式議事協(xié)商、常態(tài)化志愿服務(wù)等特色做法，不斷凝聚基層治理強(qiáng)大合力。

　　集聚推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的“人才之力”

　　今年是全市實(shí)現(xiàn)人才高地建設(shè)“三步走”戰(zhàn)略第一階段目標(biāo)的決勝之年。打造首都高水平人才高地建設(shè)核心區(qū)，是昌平的重大政治使命，也是推動(dòng)昌平高質(zhì)量發(fā)展的力量源泉，必須持續(xù)優(yōu)化人才工作機(jī)制、平臺(tái)、生態(tài)，在服務(wù)首都現(xiàn)代化建設(shè)中釋放潛能、引領(lǐng)發(fā)展。

　　釋放人才高地政策優(yōu)勢(shì)。著眼能源谷、生命谷、清華國(guó)重基地等重點(diǎn)園區(qū)和醫(yī)藥健康、6G通信、合成生物等未來(lái)產(chǎn)業(yè)，重點(diǎn)實(shí)施“星斗”“雨燕”“騏驥”“云臺(tái)”四大計(jì)劃，吸引集聚一批引領(lǐng)原始創(chuàng)新的大師、戰(zhàn)略科學(xué)家和高潛質(zhì)青年科技人才。

　　優(yōu)化引才聚才體制機(jī)制。探索人才分層分類(lèi)差異化認(rèn)定機(jī)制，持續(xù)賦予在昌央企、高校、科研院所、科技領(lǐng)軍企業(yè)人才自主認(rèn)定權(quán)限。拓寬“活動(dòng)引才”“平臺(tái)引才”“校才地接”等引才渠道，更好地將各領(lǐng)域優(yōu)秀人才集聚到地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展事業(yè)中來(lái)。

　　打造近悅遠(yuǎn)來(lái)發(fā)展環(huán)境。強(qiáng)化國(guó)家戰(zhàn)略科技力量“9+N”服務(wù)保障機(jī)制，建好用好校城融合“八大基地”，爭(zhēng)創(chuàng)“未來(lái)大學(xué)科技園產(chǎn)才融合校地轉(zhuǎn)化”“清華南口國(guó)重基地科學(xué)家小鎮(zhèn)生態(tài)圈”等一批示范項(xiàng)目，以生態(tài)“強(qiáng)磁場(chǎng)”增強(qiáng)聚才“虹吸力”。

　?。ㄗ髡邽椴絽^(qū)委常委、組織部部長(zhǎng)）

　?。ㄘ?zé)任編輯：曹曉晨）

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