平煤股份八礦霍東曉

　　摘要：近年來(lái)，隨著改革開(kāi)放的不斷深化和經(jīng)濟(jì)體制的不斷完善，國(guó)有企業(yè)面臨新的形勢(shì)和問(wèn)題，作為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)主體部分的國(guó)有企業(yè)，承擔(dān)著極其重要的歷史使命與社會(huì)責(zé)任，是新時(shí)代環(huán)境下社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要力量，其發(fā)展水平將會(huì)直接影響著社會(huì)的穩(wěn)定與和諧。面對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展步伐的不斷加快，行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈，同時(shí)也在這一過(guò)程中促使企業(yè)管理工作不斷創(chuàng)新。這樣才能積極面對(duì)新時(shí)代社會(huì)存在的各項(xiàng)挑戰(zhàn)，讓企業(yè)具有突破性的創(chuàng)新發(fā)展成果。

　　關(guān)鍵詞：國(guó)有企業(yè)；思想政治工作；企業(yè)文化建設(shè)；融合

　　企業(yè)文化對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)是其競(jìng)爭(zhēng)力與形象展示的主要環(huán)節(jié)，也是企業(yè)運(yùn)營(yíng)階段的重要構(gòu)成部分，優(yōu)質(zhì)的企業(yè)文化建設(shè)也是保障企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的關(guān)鍵因素之一。我國(guó)國(guó)企與私企之間存在著較大不同，國(guó)有企業(yè)思想政治工作大多具有較高水平。但是企業(yè)文化應(yīng)呈現(xiàn)多樣化的特征，一般來(lái)說(shuō)，包含團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)以及發(fā)展等多個(gè)充滿正能量并積極向上的內(nèi)容。對(duì)于國(guó)有企業(yè)來(lái)說(shuō)，思想政治工作是其指導(dǎo)思想，而企業(yè)文化則是企業(yè)管理的重要構(gòu)成部分。在我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的背景下，企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)也愈發(fā)激烈起來(lái)，當(dāng)企業(yè)具備正向的富有價(jià)值的企業(yè)文化時(shí)，才能夠有效提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力水平。因此，對(duì)企業(yè)發(fā)展來(lái)說(shuō)，必須要注重企業(yè)文化建設(shè)的實(shí)際進(jìn)程。

　　1國(guó)有企業(yè)思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)的概述

　　1.1企業(yè)文化建設(shè)工作

　　在國(guó)企的發(fā)展過(guò)程中，需要在既定的規(guī)則以及日常的行為規(guī)范下進(jìn)行相關(guān)的生產(chǎn)活動(dòng)，而在規(guī)則與行為規(guī)范的制約下，則會(huì)逐步形成企業(yè)獨(dú)有的氛圍，這也是企業(yè)文化形成的開(kāi)端。對(duì)我國(guó)企業(yè)來(lái)說(shuō)，其企業(yè)文化的形成需要經(jīng)過(guò)多個(gè)步驟與時(shí)間。首先，要依據(jù)其經(jīng)營(yíng)范圍來(lái)確定經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；之后依據(jù)企業(yè)具體的發(fā)展情況與基本特征，將多個(gè)環(huán)節(jié)以及主體進(jìn)行連接，從而形成企業(yè)獨(dú)有的精神理念與行為準(zhǔn)則，這些因素在其發(fā)展過(guò)程中逐步形成文化理念。但是這個(gè)周期相對(duì)較長(zhǎng)，需要經(jīng)過(guò)一個(gè)漫長(zhǎng)的時(shí)間積累，并在各級(jí)員工的共同努力下形成。與此同時(shí)，企業(yè)文化也對(duì)員工的行為起到了規(guī)范作用。對(duì)企業(yè)本身來(lái)說(shuō)，文化建設(shè)可以使員工的價(jià)值觀以及作風(fēng)與企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況相適應(yīng)，從而推動(dòng)企業(yè)向更好的方向發(fā)展。

　　2國(guó)有企業(yè)思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)現(xiàn)狀

　　2.1體制機(jī)制融合不夠

　　思想政治工作是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和傳家寶，是黨的各級(jí)組織的重要工作內(nèi)容。企業(yè)文化的核心是企業(yè)長(zhǎng)期生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中形成的文化理念，是現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)的重要內(nèi)容。在國(guó)有企業(yè)工作實(shí)踐中，思想政治工作通常由各級(jí)黨組織具體組織開(kāi)展，企業(yè)文化建設(shè)一般由企業(yè)的相關(guān)企業(yè)文化職能部門(mén)具體組織實(shí)施，責(zé)任主體相對(duì)分立，有的雖將工作職責(zé)歸屬一個(gè)部門(mén)，但領(lǐng)導(dǎo)和工作機(jī)制融合不夠，難以形成工作合力，造成工作資源浪費(fèi)。

　　2.2相關(guān)工作人員的融合意識(shí)較差

　　思想政治工作側(cè)重于宣傳黨對(duì)國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展的要求，加強(qiáng)對(duì)黨員干部的思想教育，促使職工群眾更加自覺(jué)聽(tīng)黨話、跟黨走。企業(yè)文化建設(shè)側(cè)重于用國(guó)有企業(yè)發(fā)展目標(biāo)統(tǒng)一職工思想，用企業(yè)的文化理念規(guī)范職工行為，用企業(yè)文化標(biāo)識(shí)凝聚人心、塑造形象。在國(guó)有企業(yè)工作實(shí)踐中，既懂思想政治工作、又懂企業(yè)文化建設(shè)的人才不多，復(fù)合型人才比較缺乏，人才隊(duì)伍建設(shè)相對(duì)滯后，與新時(shí)代國(guó)有企業(yè)思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)要求相比還有差距。

　　3國(guó)有企業(yè)思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)的融合

　　3.1提高政工人員素養(yǎng)

　　在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)中，他們面臨著多種形式和復(fù)雜的生存模式。他們不僅要面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，還要進(jìn)行內(nèi)部改革和提升。通過(guò)政治工作管理，我們可以實(shí)現(xiàn)以人為本、立足企業(yè)、提高自身工作能力的目標(biāo)。一是加強(qiáng)思想道德教育。由于企業(yè)內(nèi)外形勢(shì)的變化，人們的思想意識(shí)和工作水平不斷提高。因此，我們應(yīng)該提高自己的政治和思想素質(zhì)。在這個(gè)過(guò)程中，我們可以組織多層次、多渠道的團(tuán)隊(duì)，進(jìn)行系統(tǒng)規(guī)范的專業(yè)技術(shù)和知識(shí)培訓(xùn)，重點(diǎn)培養(yǎng)具有一定政治基礎(chǔ)的復(fù)合型干部。

　　3.2推進(jìn)體制機(jī)制融合

　　隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的不斷發(fā)展，經(jīng)濟(jì)也處于不斷轉(zhuǎn)型的階段，這就要求思想政治工作必須以滿足企業(yè)發(fā)展為己任，并將企業(yè)員工實(shí)際需求作為重要參考，從而不斷提升員工的歸屬感與認(rèn)同感。在企業(yè)思想政治工作中，不能站在較高的政治角度對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)行考慮，而必須要基于員工的現(xiàn)實(shí)狀況，對(duì)文化建設(shè)展開(kāi)綜合考慮。通過(guò)強(qiáng)化文化建設(shè)與思想政治工作的融合，并以企業(yè)的生存、發(fā)展與目標(biāo)作為切入點(diǎn)，不斷提升企業(yè)的文化競(jìng)爭(zhēng)力。只有兩者之間形成合力，才能使員工更加認(rèn)同企業(yè)的文化及發(fā)展目標(biāo)，只有這樣，也才能從某種程度上提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力，推動(dòng)企業(yè)長(zhǎng)久穩(wěn)定發(fā)展。

　　3.3使用新工具開(kāi)展政工工作

　　在新時(shí)代，信息技術(shù)與互聯(lián)網(wǎng)不斷發(fā)展，政工工作人員可以利用各種網(wǎng)絡(luò)工具開(kāi)展政工工作。這樣不僅能夠?qū)⒏黜?xiàng)措施落實(shí)下去，還能夠保證工作效率。比如：在微博上注冊(cè)政工宣傳微博號(hào)，要求所有員工關(guān)注，并定期在微博上發(fā)布相關(guān)信息；在微信上組建政工宣傳群，通過(guò)微信群向所有員工發(fā)送學(xué)習(xí)內(nèi)容等。這樣就能使員工們清楚地了解政治知識(shí)，增強(qiáng)政治意識(shí)，為企業(yè)的健康發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。

　　結(jié)束語(yǔ)

　　綜上所述，企業(yè)思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)的融合是一項(xiàng)系統(tǒng)性工程，需要多方面共同發(fā)力，構(gòu)建一體化融合機(jī)制，確保融合目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

　　參考文獻(xiàn)

　　[1]張靖媛.企業(yè)文化建設(shè)與思想政治工作融合路徑探究[J]. 農(nóng)業(yè)發(fā)展與金融，2019（04）：78-79.

　　[2]王玉秋.論新形勢(shì)下思政工作在國(guó)企職工隊(duì)伍建設(shè)中的作用[J].中外企業(yè)文化，2019（10）：86-87.

關(guān)注讀覽天下微信， 100萬(wàn)篇深度好文， 等你來(lái)看……