官邸制改革宜早不宜晚
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- 發(fā)布時(shí)間:2017-03-10 11:07
在推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的進(jìn)程中,規(guī)范高級干部待遇問題已勢在必行,其中,規(guī)范住房問題更是引人注目。
這使我想起不久前在加拿大參加學(xué)術(shù)活動時(shí),一名加拿大教授自豪地講道:加拿大整國只有兩處官邸,一處是總督的,另一處是總理的,總理官邸早已破爛不堪,但因?yàn)閾?dān)心維修費(fèi)用會引起議會的爭論和納稅人的不滿,加之近些年經(jīng)濟(jì)不景氣,近幾任總理沒有誰去大動干戈進(jìn)行維修。
至于建立官邸的必要性,這名教授說道:這主要是由于總理履行職務(wù)的需要,因?yàn)榭偫硪惶?4小時(shí)內(nèi)都可能與國家事務(wù)公共事務(wù)有關(guān)。這自然使人聯(lián)想到我國的官邸制問題。
2013年11月,黨的十八屆三中全會《決定》明確提出:“探索實(shí)行官邸制。”這是建國以來黨中央首次明確提出這樣的要求。這至少表明兩點(diǎn):一是實(shí)行官邸制是深化改革的題中之意,二是實(shí)行官邸制是規(guī)范權(quán)力的不可忽視的路徑。這同時(shí)也昭示,用試點(diǎn)官邸制,來探索解決領(lǐng)導(dǎo)人的住房問題,已提上黨和國家的改革日程。
個(gè)別高級干部住房情況曝三大弊端
從歷史和現(xiàn)實(shí)來看,一些高級干部住房問題在民間意見不小。其弊端,一是數(shù)量多,二是規(guī)格高,三是終身制或變相的終身制。在以往計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下,從中央到地方,都建立了不少專供相當(dāng)級別領(lǐng)導(dǎo)干部的住宅,其中有許多是獨(dú)門獨(dú)院式,也有一些是相對集中、各家分立院落式。即使在建立市場經(jīng)濟(jì)體制和實(shí)行大規(guī)模的“房改”以來,建造相對集中的“官邸”的步子也未完全停下。
鄧小平在談到黨和國家領(lǐng)導(dǎo)制度的改革以及反對特權(quán)時(shí),特別提到:“1958年以后,到處給毛澤東同志和其他中央領(lǐng)導(dǎo)同志蓋房子,‘四人幫’垮臺后,還搞中南海地面工程,都造成很壞的影響,很大的浪費(fèi)。”這里,鄧小平指出的“蓋房子”、“地面工程”,主要就是指領(lǐng)導(dǎo)人的住宅。這些住宅,領(lǐng)導(dǎo)干部離退休后仍然終身使用,即使其去世后,不少住宅仍由其家屬長期占用。近年來“房改”后,不少質(zhì)地優(yōu)良的領(lǐng)導(dǎo)干部住宅,居住者只花了遠(yuǎn)低于市場價(jià)的錢,就享有了全部產(chǎn)權(quán)帶來的諸多好處,有的領(lǐng)導(dǎo)干部甚至違規(guī)占有多套住宅。事實(shí)證明,這種現(xiàn)狀,不僅嚴(yán)重脫離群眾、損害黨的形象和社會公平正義,助長領(lǐng)導(dǎo)干部特權(quán)思想和不正之風(fēng),甚至誘發(fā)腐敗問題。中央紀(jì)委近年來查處的一批在風(fēng)景名勝地和優(yōu)質(zhì)地段為領(lǐng)導(dǎo)干部建造別墅式住宅的案例,就很能說明問題。
對此,鄧小平在談到高級干部住房問題時(shí)就講:“有的人追求舒適生活,房子越住越寬敞,越漂亮,越高級……這使我們脫離群眾,脫離干部,把風(fēng)氣搞壞了。人們對這些現(xiàn)象很敏感。”領(lǐng)導(dǎo)干部住房問題早就應(yīng)該改革了。
官邸制改革宜早不宜晚
在全面深化改革、規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部待遇的背景下,要積極探索實(shí)行的官邸制,從根本上說,完全不同于我國過去那種住房情況,而是要在保障官員履行職務(wù)需要的同時(shí),又要令人信服地體現(xiàn)社會公平正義的原則。就執(zhí)政黨而言,實(shí)行“官邸制”還明顯具有監(jiān)督制約權(quán)力、加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)、密切黨群關(guān)系的意義。
但直面現(xiàn)實(shí),“探索實(shí)行官邸制”這項(xiàng)改革近幾年來啟動遲緩,究其原因,固然有前期準(zhǔn)備之故,但更主要的,則是既得利益的障礙。那些已經(jīng)或可能從傳統(tǒng)的“官邸”中獲得優(yōu)厚利益和好處的人,不滿和抵制實(shí)行官邸制改革;那些特權(quán)思想嚴(yán)重和長期養(yǎng)尊處優(yōu)的人,反感和排斥這種改革。習(xí)總書記在談到深化改革、反對特權(quán)、保障公平正義時(shí),多次強(qiáng)調(diào)要“勇于沖破利益固化的藩籬”,這是需要我們高度重視的。
放眼世界,在幾乎所有的法治國家,官邸的建立都是為了國家及地方的政府首腦(一般是國家及地方的行政主官)履職的需要,而不與級別、資歷、榮譽(yù)、待遇等相關(guān),官員一旦不再履行相應(yīng)職務(wù),就會立即搬出官邸,不可能有終身制。這一慣例應(yīng)為我們所學(xué)習(xí)和借鑒。當(dāng)然,我們也要從我國的歷史情況及現(xiàn)實(shí)國情出發(fā),作一些適當(dāng)?shù)淖兺ɑ蜻^渡。
例如,對形形色色領(lǐng)導(dǎo)干部住房作一次認(rèn)真的清理,并按照中央關(guān)于改革的精神及相關(guān)的政策提出有針對性的處置方案;對離休老干部的官邸可維持現(xiàn)狀,但老干部去世后其家屬不得長期占住或繼承;對何種職務(wù)的官員需要入住官邸,應(yīng)本著履職需要的原則制定嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)并向社會公開征求意見;應(yīng)當(dāng)以法律或行政法規(guī)的形式制定官邸制的實(shí)施條例,以規(guī)范運(yùn)行并接受社會監(jiān)督,等等??傊?,官邸宜少不宜多,官邸制的改革宜早不宜晚。(作者系中共成都市委黨校教授)
文/劉益飛
