本期封面故事以“超越自我，釋放隱性潛能”為主題，邀請(qǐng)讀者重新思考：我們的極限，真的已經(jīng)抵達(dá)了嗎？從運(yùn)動(dòng)場(chǎng)到職場(chǎng)，從個(gè)人成長(zhǎng)到領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)，許多真實(shí)故事與專家觀點(diǎn)都指向同一個(gè)方向――唯有看見(jiàn)自己還能更好，才能真正超越自我。

　　華頓商學(xué)院教授亞當(dāng)．格蘭特舉出NBA球星斯蒂芬．庫(kù)里的訓(xùn)練方式，打破傳統(tǒng)刻板模式。他通過(guò)“刻意玩樂(lè)”的訓(xùn)練原則，讓練習(xí)變得富有挑戰(zhàn)與趣味，激發(fā)內(nèi)在動(dòng)力，他的進(jìn)步證明：改變練習(xí)方式，才能啟動(dòng)潛能。這也是我們每個(gè)人都能復(fù)制的心法。

　　知名人事專家林由敏則提出“超越自我進(jìn)化方程式”，從八個(gè)面向著手，包含自我覺(jué)察、心態(tài)轉(zhuǎn)換、設(shè)定目標(biāo)與內(nèi)在驅(qū)動(dòng)等，帶領(lǐng)讀者認(rèn)識(shí)潛藏的能量。她強(qiáng)調(diào)，隱性潛能不是瞬間爆發(fā)，而是每天愿意成長(zhǎng)1%的累積。當(dāng)你開(kāi)始行動(dòng)，改變便會(huì)發(fā)生。

　　哥倫比亞大學(xué)教授希娜．艾恩嘉以親身經(jīng)歷證明：創(chuàng)意來(lái)自思維的突破，而非單靠靈感的等待。她推動(dòng)的“破框思維地圖”系統(tǒng)，能幫助企業(yè)與個(gè)人跳脫傳統(tǒng)腦力激蕩的限制，找到更高效率的創(chuàng)新方式。

　　無(wú)論你身處人生的哪個(gè)階段，隱性潛能都在等待被喚醒。本期月刊希望為你帶來(lái)啟發(fā)與實(shí)踐的動(dòng)力。別等“準(zhǔn)備好”的那天再出發(fā)，而是從今天開(kāi)始，嘗試改變練習(xí)方式，改變思考模式，改變對(duì)自己的定義。愿你在每一次進(jìn)步中，看見(jiàn)更強(qiáng)大的自己。

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